奶牛协会 欧洲的奶牛协会都是以公司化的身份出现的,由奶农自己拥有,服务于奶农。主要工作是进行奶牛品种登记、外貌评定,兼做一些奶牛场用品的销售,都是通过服务收费来支撑协会的运作,当然也有部分的会员会费、政府的补贴等。协会对公牛站的冻精、奶农制作的胚胎销往海外市场,给予很大的支持,帮助牵线搭桥,参与市场谈判,努力促成交易。 公牛站 欧洲各国的公牛站特别重视后备公牛的培育,有专人走访高产的牧场,根据奶牛育种水平与实际的产奶、外貌等结合,选配不同的优秀公牛培育留养后备公牛;同时从北美等奶牛育种水平发达地区适量进口优秀奶牛胚胎培育公牛,丰富本站、本国的奶牛血统。每个公牛站每年的培育数量在200头~500头不等,淘汰率在80%~90%,公牛的选择强度很高,而且只有经过鉴定的公牛冻精才能上市销售与配种,确保整个国家的奶牛育种水平年年上新台阶。 公牛站也重视后备公牛的后测工作。尽快地让后备公牛早采精,尽可能快地让配种员按照一定的试配冻精数量、配种牧场、配种区域在较短的时间内(一般2个月)完成配种,到配种牛下旬发情或45天后孕检时发现空怀,根据计划要求,在不同的牧场再次实施试配,确保试配公牛在相当数量的地区、牧场有相当数量的后裔女儿。 奶牛场 dhi实验室 欧洲各国的冻精市场是向全世界开放的,没有保护与垄断,只要有利于奶业的健康发展、奶牛育种水平的提高,就享受一样的待遇。所以欧洲国家的奶牛育种水平是排在世界前列的。 奶业博览会 我们需要改进的问题 各地协会 需要加强与政府的沟通,将奶农组织起来,形成利益共同体,加强与乳品行业的对话,取得平等的地位;呼吁牛奶第三方检测,坚持市场公平原则;做好奶牛品种登记工作,加强服务奶农工作,基础工作的成败决定奶牛的改良效果。 公牛站 要加强后备公牛的培育,加大引进与自主培育的力度,加强选择与淘汰;自主建立后备公牛试配体系;在第三方dhi检测整合前,自主开展dhi测定工作;依靠奶牛协会,支持奶协做好奶牛品种登记工作;加大与科研院校的联合和技术攻关,开发市场需要的有价值的技术与商品,取得三赢效果;人才培养,既要懂技术管理,又能懂技术推广,提高宣传与服务水平;站站联合,积极开拓周边国际冻精市场;体制与机制改革,人没有了退路、有了活力、有了激励,企业与个人才能共同成长。 奶牛场 一定要规模化经营,那是奶牛业效率、收益、防疫、质量、风险、环保、稳定、发展的前提,国家应该鼓励合并;同时对有规模的奶牛场根据奶牛头数划拨(租赁)一定数量的土地,既解决青贮饲料的来源,又减轻环保的压力;要利用先进的科技手段指导养牛,例如参加dhi测定;坚持用好的公牛冻精配种,那是投入与产出最高的投资;国有、集体奶牛场不要做或少做无用功,或者是加大对不直接产生效益的项目的投资。应该加大对奶牛健康福利、饲料营养、兽医保健、提高管理效率等的投资,在保持奶牛健康的前提下,一切为奶牛产量、质量、利润投资。 dhi实验室 要换位思考,应该从奶牛场实际需求的角度做好测定、报告、指导等服务,dhi工作才能持久健康地发展。公牛站应该是推动dhi建设的倡导者,无论有无补贴,都得要做,因为这是关系到公牛站生死存亡的大事,关系到公牛站发展的大事。我们要将dhi当作公司的产品去做,dhi人员就是业务员,有考核与奖励,dhi牧场是我们的客户与上帝,只有他们认为我们的检测分析报告对他们奶牛场管理有帮助、有价值、有收益,我们的dhi测试才能经常化、准确化、双赢化,包括严格dhi收费制度是确保双方认真对待此项工作的关键,特别是国有或集体牧场。 科研机构 作为先进生产力的原创者,一定要与基层的使用者密切联合,研发的技术才能转化为生产力,才能为国家创造财富,同时实现科研工作者自身的价值。特别是从事奶业行业研发的工作者更不容易,牵涉的行业太多,如奶牛饲养业、育种企业、保健行业、饲料行业、农业机械行业、挤奶机行业、建筑行业、太阳能行业、塑料行业、电器行业、服装行业。从商业的角度去做研发,更能够贴近市场和用户,研发的成果就更有经济价值与社会价值,更有生命力。 展览会 我们国内的展会一般都是第一天开幕的上午热闹,下午与第二天就没有人了,而且开幕当天来的人大都是官员与供应商,来自基层(奶牛场、协会)的人员很少。原因有:a.展会没有新意,没有新产品,没有吸引奶牛场的亮点,研发力量薄弱。b.国内牧场规模普遍很小,层次低,生产力低下。c.奶牛场普遍收益低下,没有资金投资、更新新产品。d.劳动力没有解放出来,经验管理为主,没有渠道得到新的信息。 随着国家对牛奶质量的重视,规模牧场是发展趋势,让更多有能力、有实力的人从事奶牛行业,提高劳动生产力,解放生产力,不断完善社会化服务体系,提高奶农收益,调整展会模式与规模,吸引奶农参展,我们的展会也会有发展前景。 |
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